sept.07
Depuis sa création en 1991, se sont écoulées trois décennies d’activité, de développements, et de partenariats durables avec ses clients et fournisseurs.
Ces quelques dates indiquent des étapes de la vie de l’entreprise, parmi les plus importantes :
– En 1997, 6 ans après sa création, la société intègre ses locaux actuels et son atelier de 4 500 m².
– En 2000, la demande croissante déclenche la création du bureau d’études « équipements sur-mesure ».
– En 2001, le recrutement d’une première compétence sur les process agroalimentaire amènera quelques années plus tard à la création du second bureau d’études « ingénierie process ».
LES ACTIVITES DE LA SOCIETE ROBERT BAS EN SYNTHESE :
La société Robert Bas intervient sur les études et la réalisation d’équipements de process, chaudronnerie ou mécanisation pour des industriels de l’agroalimentaire, de la cosmétique, de la pharmaceutique et des biotechnologies.
En s’appuyant sur la maîtrise de son métier historique, l’entreprise est à l’écoute des besoins opérationnels et toujours animée par la recherche de solutions innovantes.
ELLE INTERVIENT AUPRES DE SES CLIENTS SUR SES QUATRE DOMAINES DE COMPETENCES :
– Etudes et réalisation de process,
– Etude et réalisation d’équipements chaudronnés ou mécanisés standards,
– Etude et réalisation d’équipements chaudronnés ou mécanisés sur-mesure,
– Un accompagnement et des solutions personnalisées pour chaque contexte.
Son siège basé au Nord de Lyon, un bureau dans le Nord et une agence Grand Ouest offrent une présence nationale, qui lui permet de maintenir la qualité de sa relation clients et sa réactivité réputées.
L’EQUIPE DE 35 PERSONNES EST ORGANISEE EN TROIS GRANDS DOMAINES DE COMPETENCES :
– Commercial : Directeur d’agence, technico-commerciaux, bureau d’études
– Production : Responsable production, chaudronniers, techniciens à l’atelier, et chefs de chantiers pour les interventions sur site.
– Fonctions support : direction générale, commerciale et technique, administration des ventes, comptabilité, ressources humaines, achats, approvisionnement, qualité sécurité environnement, marketing, communication.
Actuellement, des recrutements sont en cours sur des postes techniques et commerciaux.
LA VISION DE L’ENTREPRISE PEUT SE RESUMER A TRAVERS CES MOTS :
« Privilégier les rapports humains est le meilleur moyen d’être
performant sur le long terme. »
Les valeurs communes qui soudent les équipes, toujours à l’écoute, force de proposition,
se reflètent dans les relations franches et directes que nous entretenons avec tous nos clients et partenaires. »
DES PROCESSUS LEAN MANUFACTURING OPTIMISES ET MAITRISES :
Depuis fin 2019, Robert BAS a renforcé son activité en interne grâce à la mise en œuvre de processus Lean Management, en vue d’optimiser la qualité et le service client.
Il s’agit d’un projet d’amélioration continue, accompagné par un expert externe, dont voici les lignes directrices :
– Cadrer et optimiser la gestion de nos affaires,
– Animer et piloter la performance,
– Maîtriser notre plan de charge,
– Standardiser les meilleures pratiques.
Grâce à une meilleure qualité de production et de service :
– dans la partie atelier et sur les chantiers,
– lors des phases de commercialisation, d’étude, de réalisation et de maintenance,
Robert BAS gagne en compétitivité, pour mieux satisfaire les besoins des clients.
Dans la continuité, l’application de règles de sécurité et de santé au travail strictes, a été remise au premier plan, dans le but de protéger les salariés et de garantir une meilleure qualité de production et de service chez les clients.
LA VALEUR AJOUTEE ROBERT BAS COMMENCE PAR L’INGENIERIE :
Ainsi, 4 % du chiffre d’affaires consacrés à l’innovation, et 6 dossiers de crédits impôt recherche (CIR) ont été déposés en 2018.
L’offre est également constituée d’un large panel de produits standards et s’adresse aux start-ups pour l’élaboration de produits innovants sur le marché des technologies de rupture.
Cette dynamique d’innovation, de structuration, de développement, constants s’illustrent également par la recherche et développement sur de nouveaux produits, bousculant les codes du marché, et ayant notamment donné naissance à la gamme NEPTUNE.
Un exemple de création d’offre innovante : la gamme spécifique NEPTUNE
A l’appui de son expérience dans la conception, la fabrication, l’installation d’équipements et process alimentaire, la société Robert BAS a développé une compétence additionnelle sur le nettoyage des process.
L’écoute et l’observation des clients, la qualité de la relation entretenue avec eux, permet aux équipes Robert BAS de proposer des installations personnalisées et optimisées lors de chaque collaboration.
Ces dernières années, ces expériences ont déclenché une dynamique d’investissements en recherche et développement.
En tant que spécialiste du nettoyage en place, la société est aujourd’hui en mesure de présenter des réponses précises, grâce à une gamme d’équipements standards, personnalisables avec une série d’options, prêts à l’utilisation : dans leur version catalogue, ils offrent les fonctionnalités fondamentales. Les options permettant des déclinaisons adaptées à chaque contexte.
La mission accomplie par cette offre : gain de temps, économie de consommations, performances optimisées par rapport à l’offre du marché.
